Geboren aus der Leidenschaft für Kaffee und gewachsen in der Entwicklung bedarfsgerechter Frischwasserspender ist coffee perfect zu einem der erfahrensten Getränkeversorger im Business-Bereich geworden. coffee perfect – das ist nicht nur ein Unternehmen, es ist eine Idee, die von zahlreichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern tagtäglich mit Leben gefüllt wird.
Menschen zu begeistern, macht Dich erfolgreich und ist Dein täglicher Antrieb für mehr?
Dann bist Du bei uns genau richtig als
Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)
Gebiet: Bremen / Schneverdingen / Verden
Deine Mission
- Markterschließung, sowie die professionelle Akquise von Neukunden
- Durchführung qualifizierter Beratungsgespräche zur Vorstellung und Einführung unserer Produkte
- Analyse der Kundenbedürfnisse und -motive
- Verkauf unserer Kaffeevollautomaten, Frischwasserspender und Snackautomaten
- Aktives Beziehungsmanagement zum Kunden
- Systematische Verfolgung unserer Vertriebsziele in deinem Gebiet inkl. Dokumentation
Dein Qualifying
- Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
- Erste Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst
- Kommunikationsgeschick und den Wunsch Menschen immer wieder zu begeistern
- Ein Gespür für unsere Kunden, Produkte und die Marktsituation entwickeln
- Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und strategisches Handeln
- Erfahrung im Umgang mit Microsoft-Office
- Führerschein der Klasse B
Deine Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Entgeltbestandteile: Provisions- & Prämiensystem, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, steuerfreie Spesen bis zur max. Grenze, wechselnde Incentives
- Offene Unternehmenskultur: Duz-Kultur auf allen Ebenen, flache Hierarchien, transparente Kommunikation, regelmäßige Firmenevents
- Persönliche Benefits: JobRad – Option für Leasing von zwei Fahrrädern, Rabatte für Mitarbeiter inkl. corporate benefits, Dienstwagen mit komfortabler Ausstattung – auch zur privaten Nutzung
- Moderne Ausstattung: State of the Art Hardware, moderne Vertriebsunterlagen, ERP-System, hoher Digitalisierungsstandard (bzgl. Urlaub & Reisekosten), hochwertige Vorführgeräte
- Personalentwicklung: regionale Führungsstruktur, regelmäßige Feedbackgespräche, zentraler Sales Support, Regio- und Jahresmeetings, Förderung von Talenten in Form von Karrieregesprächen und Präferenzanalysen
- Onboarding: individuelle Einarbeitung inkl. Mitfahrten, Einblick in alle Unternehmensbereiche
- Betriebliche Sozialleistungen: betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung, Vermögenswirksame Leistungen
Klingt nach deiner Stelle? Worauf wartest du?
Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse & Verfügbarkeit, sowie Gehaltsvorstellung). Einfach direkt über unser Karriereportal hochladen und den nächsten Schritt gehen.
Noch Fragezeichen ???
Dann ruf uns gerne an und sprich mit unserem HR-Team (Tel: +49 541 76013-460)